Jobportal in TYPO3 für den Karriere Campus Mainz

Schnittstelle zwischen Studierenden, Absolventen und Unternehmen.

Hochschule Mainz und Johannes Gutenberg-Universität Mainz

Die Hochschule Mainz mit mehr als 5.000 Studierenden zählt zu den drei öffentlichen Hochschulen in der Landeshauptstadt Mainz. Die Studienangebote der Hochschule Mainz sind breit gefächert und gliedern sich in drei Fachbereiche (Technik, Gestaltung und Wirtschaft). Die Johannes Gutenberg-Universität (JGU) zählt mit rund 37.000 Studierenden aus mehr als 130 Nationen und mit 75 Studienfächern zu den größten Universitäten Deutschlands.

Schwerpunkt

Das Jobportal ist ein Gemeinschaftsportal der Johannes Gutenberg- Universität Mainz und der Hochschule Mainz. Es dient als eine Schnittstelle zwischen Studierenden, Absolventen und Unternehmen. Für die Administration und Verwaltung des Portals ist das Career Center und Career Service der Johannes Gutenberg-Universität und der Hochschule Mainz verantwortlich.

KUNDE	Karriere Campus Mainz
URL	www.karriere-campus-mainz.de
BRANCHE	Studentisches Karriereportal
REALISIERUNG	Dezember 2015
FREATURES	Beratung, Konzeption und Umsetzung Responsive Webdesign Technische Umsetzung mit TYPO3 7.2 Stellenfinder mit OpenStreetMaps Anbindung von Studierenden-Account über die Shibboleth-Schnittstelle Timeline mit aktuellen & anstehenden Veranstaltungen Career-Center: Ein eigenständiger Administrationsbereich um Stellenangebote und Unternehmen zentral zu verwalten

Mehrwert für Unternehmen

Unternehmen aus verschiedenen Branchen haben die Möglichkeit Stellen anzubieten
Das Unternehmensprofil ist für jeden Besucher der Seite sichtbar
Unternehmen erhalten qualifizierte Bewerbungen, da die Stellenangebote nur für Studierenden, Absolventinnen und Absolventen zur Verfügung einsehbar sind

Mehrwert für Studierende

Höhere Chancen, eine Stelle zu bekommen, da die Stellenangebote ausschließlich für Studierende der Johannes Gutenberg-Universität und der Hochschule Mainz zugänglich sind.
Suche (Stellenfinder) mit OpenStreetMaps, um passende Stellenangebote nach gewünschten Kriterien zu suchen
Stellenangebote können auf einem Merkzettel gespeichert werden
Studierende können verschiedene Suchaufträge speichern und so über die Veröffentlichung von neuen Stellen Benachrichtigungen erhalten.
Studierende können sich direkt über das Portal für eine Stelle bewerben